安達維爾至今已經走過了20個年頭, 回首近20年來經歷的風風雨雨,激情澎湃, 歲月如歌。2001年12月3日安達維爾人為實現(xiàn)自己的理想, 開始了激情創(chuàng)業(yè)的跋涉. 從開始的幾個人到現(xiàn)在的600余人; 年銷售收入從開始的200萬到現(xiàn)在的5個多億; 從開始租借1000多平方米的廠房到現(xiàn)在擁有30畝的自主園區(qū)和３萬平方米的現(xiàn)代化辦公場所; 業(yè)務范圍從開始的航空電子維修擴展到現(xiàn)在的機載設備研制、航空維修、測控設備研制、信息技術開發(fā)等領域….. 20年來, 堅持科學有效的管理、 構建優(yōu)秀的企業(yè)文化、制定可持續(xù)的發(fā)展戰(zhàn)略,促進了安達維爾的穩(wěn)步發(fā)展和壯大……20年來, 通過不斷的自我學習和培訓, 我們的員工從走出校門時的懵懵懂懂, 逐漸在工作上獨擋一面; 20年來,我們的專業(yè)技術和管理團隊由少積多、從專到精, 安達維爾培養(yǎng)出一批具有特色的人才梯隊. 20年來, 我們也遇到了許許多多的困難和迷茫, 曾經走過管理彎路、遭遇人才瓶頸、面臨質量危機等等, 而安達維爾人面對困難不是怨天尤人, 不是退縮, 而是學習, 從書本、對標企業(yè)、競爭方、他人那里學習, 不斷實踐, 找出解決問題的方法, 不斷研修管理辦法、 再塑人才梯隊、 建立風險體系、構建企業(yè)文化等等。
安達維爾人就是不斷學習和吸收先進的管理理念, 不斷否定自己, 不斷持續(xù)改進, 進而造就了自己的成長, 這或許就是安達維爾快速發(fā)展的真諦, 也是安達維爾艱苦奮斗的寫照, 這也是本書起名為——« 學習與成長»的緣由。這本書總結了安達維爾多年來管理的經驗和教訓，完整收錄了安達維爾的企業(yè)文化，概括和精選了安達維爾的規(guī)章制度以及有指導意義的管理思想和方法等。這本書是每一個安達維爾人必須了解和遵守的思想、行為準則，是指導我們的基本法則。
